Connect with us
[smartslider3 slider="1"]

Artikelserie

Föreningskollen med Leksands IF

Damhockey.se har tagit sig ett snack med Sportchef Alexander Bröms i Leksands IF för att få bättre koll på hur det ser ut inför kommande säsong såväl sportsligt som organisatoriskt…

Sportsligt 22/23

Fjolårets lagbygge gav er en 8:e plats i grundserien och en kvartsfinalplats i slutspelet… Kommer ni tänka annorlunda i ert lagbygge inför säsongen 22/23? I så fall på vilket sätt?

Ev. att vi går in med en bredare trupp till årets säsong. Vi tror mycket på dem strukturella förändringarna vi gjorde förra säsongen och kommer fortsätta jobba efter dem.

Hur många kontrakterade spelare har ni i dagsläget inför säsongen 2022/2023?

Amanda Johansson – MVHanna Sköld – FW
Annie Silén – BWilma Johansson – FW
Nathalie Lidman – BEmelie Berlin – FW
Ida Karlsson – BAgnez Svensson – FW
Tuva Kandell – BElla Albinsson – FW


Vilken målsättning har er förening för säsongen 2022/2023?

Fortsätta utveckla vår dagliga verksamhet för att skapa hållbarhet över tid.
Justera delar i vårt spel för att vinna fler matcher och positionera oss högre upp i tabellen.

Inför fjolåret infördes en regel om ”hemmafostrade spelare”! Hur har detta påverkat ert lagbygge och er förening? samt hur många ”hemmafostrade spelare” har ni i dagsläget i laget?

Inte nämnvärt då vi har en stomme av ”hemmafostrade spelare” , som i dem flesta fall gått via vårt hockeygymnasium för att ta en plats i vårt SDHL-lag.

När ni värvar spelare till ert lag, hur ”scoutar” ni dessa spelare och vilka kunskapskrav utgår ni ifrån och vilka egenskaper kikar ni efter?

Mycket video, i dem flesta fall ser vi också spelarna IRL. Sen finns det också en tanke med vilka personligheter och karaktärsdrag vi tittar efter.

Vilka egenskaper anser ni att en lagkapten bör ha och hur går ni tillväga när ni utser lagkapten för laget?

Mån om lagets bästa, förstå ansvaret i att vara en av dem som ska leda laget och vad som krävs.
Att utse lagkapten handlar om att känna förtroende och tillit till personen och det bör således vara en sak hela gruppen får tycka till om.

På vilka sociala medier kan fans följa er under säsongen 2022/2023?

Facebook, instagram, leksandsif.se

Organisatoriskt

Har damorganisationen i er förening förändrats något jämfört med föregående säsong? I så fall hur?

Vi har rekryterat en fysioterapeut.

Hur många Dam/flicklag finns i föreningen idag och finns det tankar på att starta fler lag i föreningen?

Tittar vi på nästa säsong kommer vi ha verksamhet för TKH flick, U9-U12 flick, U13-U16 flick samt ett SDHL-lag och ett NIU. Planer finns för att starta upp ett utvecklingslag till vårt SDHL-lag inom kommande säsonger.

Har föreningen någon långsiktig plan för dam/flick verksamheten? Hur ser den ut?

Det har vi och den kommer vi kommunicera ut i våra interna kanaler innan vi delger andra intressenter.

Hur tar föreningen aktivt ansvar för att öka intresset för damishockeyn i distriktet?

Jobbar med rekrytering både för spelare och ledare, skapar samarbeten med andra klubbar och fler möjligheter i den egna klubben för spelare/ledare, utvecklar evenemang kring hemmamatcher för publik, sponsorer mm

Hur sammarbetar ni med närliggande föreningar inom distriktet?

Bjuder in till olika träffar/möten, aktivt utbyte av spelare som gynnar bägge parter, matcher mm

SDHL är idag en av världens bästa damhockeyligor! Vad anser ni som förening kan göras för att vidareutveckla den än mer och göra den än bättre?

Fortsätta utveckla det kommersiella för att skapa starkare ekonomi för klubbarna så dem aktiva spelarna, till en början, kan börja leva som semi-proffs. Då kommer både produkten SDHL bli bättre och vi kommer också få fler som vill spela hockey längre.

Hur ser ni som förening på en eventuell utökning av antal lag i SDHL?

Positivt, jag tror att det fortfarande skiljer en del mellan NDHL och SDHL, får fler lag möjlighet att spela i SDHL och anpassa sig efter förutsättningarna kommer dem med tiden också att ”acklimatisera” sig.

Vad anser ni som förening bör göras för att ”glappet” mellan SDHL och Damettan/NDHL ska minskas?

Bättre verksamhet och förutsättningar, fler tävlingsmatcher.

Hur märker ni som föreningen av arbetet som görs av SDHL-gruppen/SDHL organisationen?

Information, möten, delaktighet.

Damhockey.se vill önska Leksands IF lycka till under säsongen 2022/2023!